development field主な開発分野
様々なシステム・ソフトウェアを開発していますが、3つの得意分野を持っています。
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幼保業界向け情報システム
幼稚園保育園の運営を助ける情報システムを10年以上提供しています。 少子化、保育園不足など、子育て環境の充実は未来に向けた大切なテーマです。
2
製造業向け情報システム
国内外619拠点をつないで利用される大規模業務システムの構築、運用に関わっています。システムのパフォーマンス向上が、ものづくりの業務改善、効率化に貢献しています。
3
輸送業界向け情報システム
GPSやドライブレコーダーを活用した交通インフラを支える情報システムを開発しています。当社の開発製品が流通の安全を支えています。
development flow開発の流れ
1
打ち合わせシステム開発の構想から関わる当社では、依頼先のお客様と直接話をすることからスタートします。
お客様との打ち合わせのために、システムが利用される現場にいき、実際の環境を見学することもあります。
2
資料作成システムを開発するための前提条件やルールなどを、文書・グラフ・フロー図などを使った資料の作成をおこないます。作成した資料は、プログラミングや試験などをおこなう設計図となります。
3
プログラミング・テスト開発言語を利用してプログラミング作業を行い、システムを開発していきます。
開発したシステムは、前フェーズで作成した資料通りに動作するかテストします。
4
アフターフォロー製品リリース後、メンテナンス等でシステムが安定的に稼動するサポートを行います。システムに関連するコールセンター業務等のサービス対応も実施します。
work life balanceワークライフバランスへの取り組み
ワークライフバランスを充実させる取り組みに早期から着手。『制度を作る』のではなく、『制度を使えるようにする』ことに注力し、2016年4月に国から「くるみんマーク（次世代育成支援対策推進法）」を認定を受けました。
残業時間削減の取り組み
IT業界で当たり前といわれる時間外労働の削減に取り組んでいます。社員の残業時間は月平均10時間未満。
10年以上前から社員証カードを利用した入退館時間管理を実施、残業削減、サービス残業防止に取り組んできました。そして、時間外勤務をしすぎない環境を作ることが大切と考えています。
休暇制度
完全週休2日制（土日休み）年間休日121日
GW・夏季休暇・年末年始休暇は9~10連休有給取得率 1人当たり78%
実質、年間休日は130日前後です。
「仕事」と「プライベート」、ON・OFFの切り替えを大切にしています。
女性も男性も長く活躍できる制度の導入
当社女性比率は約30%。IT企業としては高い比率は、早期から産休や育児休業/短時間勤務制度の整備を実施し、有給休暇を取得しやすい風土づくりを行ってきた成果です。ライフイベントの変化に対応した様々な働き方や休暇制度の充実を図ることで、低い離職率の実現と男女問わず長く働きやすい環境を整えています。
